成都烈火印记餐饮有限公司秉承中国传统餐饮业火锅文化优势，以经营8年之久的、具有80余家连锁店的成都快乐食刻麻辣养生火锅餐饮文化有限公司运作经验为基础，吸收中西式快餐业运营模式经验，通过近三年的摸索研究和三百多次的试验，一举推出烈火印记主打产品：火锅快餐。开创一人一锅，麻辣元素DIY、吧台买单、吧台60秒取餐，省去服务员与传菜员的累余工作，开创快餐式火锅就餐理念与全新的运作模式。

火锅作为一个中最具代表性的“大锅”餐饮，一直以来都受人们的热烈欢迎，然而自从健康问题引导桌面上之后，这种多人食一锅的局面开始不被看好，烈火印记火锅在这种背景之下，开创了单人火锅的经营局面，自然更受消费者的欢迎。

烈火印记火锅总部通过对餐饮市场的不断考察，通过近三年的摸索研究和三百多次的试验，一举推出烈火印记主打产品：火锅快餐。开创一人一锅，麻辣元素DIY、吧台买单、吧台60秒取餐，省去服务员与传菜员的累余工作，开创快餐式火锅就餐理念与全新的运作模式。

烈火印记火锅系出名门，由中医药大学力量加盟研发创新，拥有雄浑的基础，采用麻辣养生系列锅底，并且还拥有贴近潮流的时尚锅底，“多变”锅底，让它更受广大美食爱好者的喜爱，在餐饮行业拥有难以取代的地位。

烈火印记火锅的使命是把中国的火锅快餐传播到世界各地，成为顾客心中火锅快餐业的领导者。烈火印记火锅关注与满足顾客不断变化的需求，更积极努力地提升关于产品研发以及服务建设的知识与技能。

中国有如此深厚的火锅文化底蕴，加之现在社会上火锅市场并没有得到深入开发和充分火爆，烈火印记将餐饮食品定位为火锅快餐，而且是加上快餐元素，市场火爆程度值得期待。

1、培训优势

总部拥有很丰富的加盟经验，能够将最实用的知识和技能分享给加盟商，免费为加盟店提供方方面面的培训，提升加盟店的整体实力。

2、产品优势

烈火印记火锅已经成为行业内的知名品牌，并且能够紧跟市场潮流的变化，为消费者提供最适宜的产品。

3、技术优势

烈火印记火锅凭借强大的科技开发力量，在产品技术、服务规范等方面，始终在同行中保持强大的优势。有了领先的技术，企业可以源源不断的开发更新、更好、更适合市场需求的产品、仪器，有效保证投资商在市场上始终领先一步。

4、品牌优势

免费提供全套品牌VI视觉形象系统，以确保所有加盟店铺的品牌形象统一。

5、服务优势

全程跟踪协助，开业前选店顾问服务，装修，开业全方位合作，提供员工招聘、培训，促销推广等咨询建议规划等。

6、投资优势

烈火印记火锅有着精准的市场定位，投资小，回报快，开一家火一家。

1、认同品牌经营理念、市场定位、企业文化，愿意长期从事烈火印记火锅事业!

2、具有创业热情、开放的意识、敏感的眼光、健康的心态。

3、作为烈火印记火锅投资者，必须要具有良好的经营管理能力和敬业精神。

4、具有良好的社会关系及公共关系处理能力。

5、合作期间，烈火印记火锅总部会提供培训指导，加盟商需要配合总部去完成!

6、在合同签订之时，乙方应按特许企业的经营规模向甲方交纳加盟费及合同保证金。

1、品牌形象支持：提供全套企业形象VI视别系统使用权。总部一直都很重形象，让专业设计VI的老师做出来的识别系统让商铺更有自己的特点

2、整店输出支持：提供专业设计与店铺形象规划，并帮助加盟商装修、布置店铺以及产品的摆放位置。

3、免费培训支持：由资深专业人员对产品知识、店面运营流程以及销售技巧给予加盟商一定的支持，让加盟商在推销自己的品牌的时候能够轻松应对。

4、物流配送支持：与多家物流联手合作，在各大城市都有长久合作的物流配送中心，这样供货的时候会比较快，而且还能节省不少的运费。

5、媒体广告支持：公司会定期的投放广告，这些广告宣传支持在一定程度上为加盟商带来很多生意。

6、市场运营支持：提供详细的开业策划方案和全套的开业道具、广宣品支持，安排相关人员到当地进行驻店店员培训、陈列指导并策划组织开业活动，慢慢的把当地市场启动起来。

7、跟踪服务支持：技术是加盟店的生存之本，总部会不断的引进新的技术，提升加盟店的竞争力，为加盟店提供强有力的技术指导，并会全程跟踪，及时的给予专业支持。

8、选址装修支持：为加盟商提供针对性的店面设计装修与店内布局设计方案，协助加盟店能很好地展现品牌形象，发挥品牌效应。同时减少费用的开支。

9、区域保护支持：总部根据各代理商的具体情况，制定严格的区域保护制度，在一定区域内保证投资者的垄断经营，避免各点之间恶性竞争。

1、咨询加盟事项：免费索取加盟资料，具体可邮寄或派送。

2、加盟意向联系：电话信函往来，与加盟者深度沟通，了解客户综合情况。

3、客户实力调查：公司到加盟者处进行考察、评估，填写意向客户评估表，初步达成合作意向。

4、企业实地考察：公司邀请加盟者到企业进行实地考察。

5、签订加盟合同：双方深度洽谈协商，签订加盟合同。

6、交纳保证金：照市场管理规范化要求，向公司缴纳保证金。

7、区域市场调研：加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。

8、专卖店装修：专卖店选择，租赁合同的签订，设计装修。

9、队伍组建：依据区域市场营销工作开展需要及合同要求，招聘并组建员工队伍。

10、公司培训：公司派员到区域市场指导或组织人员至公司总部参加培训。

11、首批进货：确认进货品种及数量，专卖店首批进货。